5月25日下午，，
，，公司总经理、、华耀公司董事长张春城，，，公司党委副书记张小旗一行到华耀公司，
，围绕华耀面临的改革发展问题及建议，，，与华耀中层以上管理人员和骨干员工开展了一次深度的面对面交流。。。。

座谈会上，，，华耀公司中高层管理人员和骨干员工结合自身工作实际，，，，对当前改革发展过程中所面临的问题畅所欲言，
，，并针对性提出三十余项问题建议，，针对员工提出的问题和建议，
，张春城总经理现场给予答疑解惑。。。。他表示，，，，华耀公司身处一个好的行业，
，有着20余年的电源发展基础，，，面临自主可控发展机遇
，，发挥匠心数字上市平台优势，，做好人才激励
，，将优秀人纳入匠心数字评优范围。。。。借用匠心数字上市平台，，，，匠心数字、、长安、、、、华耀可利用优质的行业和客户，，发展自身业务
，，，提升员工待遇，，
，，提升社会认同感，，让员工有事业可以做，
，，
，共同努力共同发展，，，，让未来可期
。
。。。

张小旗副书记指出，
，，，匠心数字公司与华耀公司在董监高人员配选上相互融合
，，，，管理职级基本理顺，，，已经具备文化和机制融合的条件，，，
，可从文化融合、、、机制融合、
、、
、人员融合、、
、业务融合四个方面开展华耀与匠心数字的深度合作。。。匠心数字公司副总经理、、、华耀公司总经理周世兴表示，
，历时四个小时的座谈会是匠心数字领导对华耀的鞭策和鼓舞，，
，，相信华耀公司在新一届董事会领导下，，，充分利用匠心数字公司平台，，，紧抓市场机遇，，，让电源业务获得更好更快的发展。。。